程序员应该如何判断岗位的好坏?
作者:广州电脑培训刘发布时间:2020-12-03分类:佛山电脑学校浏览:561
导读:面试结束后如何判断这件事的好坏?今天向大家介绍一些问题检查方法。也许能判断岗位的好坏。1、我应该跟来吗?没有人喜欢随时待命。因为一旦这样,即使周末凌晨3点,支持门户网站页面上的Re...
面试结束后如何判断这件事的好坏?今天向大家介绍一些问题检查方法。也许能判断岗位的好坏。
1、我应该跟来吗?
没有人喜欢随时待命。因为一旦这样,即使周末凌晨3点,支持门户网站页面上的Reset按钮显示出与预想不同的蓝色,也有可能成为call。当然,偶尔我们也能理解和容忍一两次。
2、我是IT职员吗?
程序员写软件和支持软件是理所当然的。但这并不意味着你是计算机专业的IT员工。例如,一名职员安装了加菲尔德的屏幕保护程序后,笔记本电脑出现异常,公司职员会因为电脑上的小事打扰你吗?
3、我是否监控网络和过滤内容?
程序员必须解决问题,有效地解决问题,资源是必需的。互联网可以说是无穷无尽的资源宝库。如果一家公司不能与时俱进,甚至不让员工自由使用USENET/Google/Stackoverflow,把员工当成小孩子色情,有什么意义?
4、只有我是程序员吗?
我们成长为程序员首先要感谢的是我们的同事。我们一起经历,直到彼此解开疑惑,审查对方的代码,一起讨论,从茫然的方向想出创造性的建议。如果你只有一个程序员,它就不会得到任何技术反馈,我们自己也不能成长。此外,遇到问题时,你也只能凭自己的直觉判断对错。
5、每周都要出差吗?
出差有时是必要的尤其是与客户面对面开会或会见外派同事时。但是如果每周都要离开家出差的话,就要深思熟虑。
无论项目有多大的潜力,团队成员有多大的能力,在这样的恶劣环境下,小程序员都不能做真正有意义的事情。
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